Evaluasi Kinerja Triwulan III, Yayasan Pusaka Group Perkuat Sinergi Lima Badan Usaha

Yayasan Pusaka Group menyelenggarakan Rapat Kinerja Triwulan III pada hari Kamis, 15 Oktober 2026 sebagai bagian dari agenda evaluasi berkala terhadap perkembangan dan pencapaian kinerja lima badan usaha di lingkungan Yayasan Pusaka Group.

Kegiatan diawali dengan pembukaan oleh Bendahara Yayasan Pusaka, kemudian dilanjutkan dengan sambutan dan paparan dari Ketua Yayasan Pusaka. Dalam kesempatan tersebut, disampaikan evaluasi terhadap perkembangan kinerja sekaligus penekanan mengenai pentingnya penguatan tata kelola, efektivitas program kerja, serta pencapaian target masing-masing badan usaha.

Agenda selanjutnya diisi dengan arahan dari Executive Director of Subsidiaries yang menyoroti pentingnya peningkatan sinergi, penguatan performa bisnis, serta penyelarasan strategi badan usaha dengan arah kebijakan Yayasan Pusaka Group.

Internal Audit juga memberikan arahan terkait penguatan sistem pengendalian internal, kepatuhan, tata kelola perusahaan yang baik, serta mitigasi risiko dalam pelaksanaan aktivitas operasional dan bisnis.

Setelah sesi arahan dan coffee break, kegiatan dilanjutkan dengan pemaparan kinerja dari lima badan usaha. Pemaparan diawali oleh BPRS Baiturridha, dilanjutkan oleh PT Transmikons Brahmanakurda, Bangun Trans Pusaka, PT Wahana Trans Pusaka, dan ditutup oleh Pusaka Nusantara.

Masing-masing badan usaha diberikan waktu selama 15 menit untuk menyampaikan laporan kinerja Triwulan III, termasuk pencapaian usaha, realisasi program kerja, kondisi operasional, tantangan yang dihadapi, serta rencana kerja pada periode berikutnya.

Setelah setiap pemaparan, kegiatan dilanjutkan dengan sesi tanya jawab dan diskusi. Forum ini menjadi ruang evaluasi bersama untuk memberikan masukan, klarifikasi, serta rekomendasi terhadap kinerja masing-masing badan usaha.

Hasil pembahasan kemudian dirumuskan menjadi tindak lanjut yang perlu dilaksanakan oleh masing-masing badan usaha sebagai dasar perbaikan, percepatan pencapaian target, dan peningkatan kualitas kinerja hingga akhir tahun.

Melalui Rapat Kinerja Triwulan III ini, Yayasan Pusaka Group terus mendorong budaya kerja yang akuntabel, kolaboratif, dan berorientasi pada hasil, sekaligus memperkuat sinergi antara Yayasan Pusaka dengan seluruh badan usaha di bawah naungannya.